quando si paga la tredicesima
La tredicesima in Italia viene di solito pagata nel mese di dicembre, in tempo per le festività natalizie, ma la data precisa cambia a seconda che tu sia pensionato, dipendente pubblico o privato.
Date principali in breve
- Pensionati: di norma ricevono tredicesima e rata mensile insieme al primo giorno “bancabile” di dicembre.
- Dipendenti pubblici: in genere la tredicesima viene pagata intorno alla metà di dicembre (spesso il 15), spesso insieme allo stipendio di dicembre.
- Dipendenti privati: la tredicesima arriva tra il 1° e il 24 dicembre , con data fissata dal contratto collettivo (CCNL) o dall’azienda; in pratica viene sempre erogata prima di Natale.
Regola “non scritta” sulla scadenza
- La tredicesima è considerata una gratifica natalizia , quindi per prassi deve essere messa a disposizione del lavoratore entro il 25 dicembre.
- Molte aziende scelgono una delle seguenti finestre:
- tra 10 e 15 dicembre
- oppure tra 20 e 22/24 dicembre , spesso insieme alla normale busta paga.
Perché le date possono cambiare
- La data esatta dipende dal CCNL applicato e dagli eventuali accordi aziendali: alcuni contratti prevedono il pagamento in un’unica soluzione a dicembre, altri possono ripartire la tredicesima in più rate durante l’anno.
- Nei contratti della scuola e in alcuni rapporti a termine la tredicesima può essere pagata mensilmente in proporzione ai giorni lavorati invece che tutta a dicembre.
Se la tredicesima è in ritardo
- Se entro Natale non hai ancora ricevuto la tredicesima, è buona prassi:
- Verificare CCNL e contratto individuale per controllare la data prevista.
- Contattare l’ufficio paghe/HR o il consulente del lavoro dell’azienda.
- In caso di mancato pagamento protratto, valutare un sollecito formale di pagamento e, se necessario, assistenza sindacale o legale.
Mini riepilogo “Quick Scoop”
- Pensionati: insieme alla pensione, a inizio dicembre.
- Pubblici: metà dicembre (circa 15).
- Privati: tra 1 e 24 dicembre, comunque prima di Natale, secondo CCNL/azienda.
Informazione raccolta da fonti di giornali economici, portali di informazione sul lavoro e siti specializzati in normativa retributiva.