La reforma laboral impulsada por el gobierno de Javier Milei en Argentina ha avanzado significativamente en el Congreso durante febrero de 2026, generando intensos debates y movilizaciones.

Aprobación en Diputados

El 20 de febrero de 2026 , tras 11 horas de discusión y en medio de una huelga general que paralizó el país, la Cámara de Diputados aprobó la ley de "modernización laboral" con 135 votos a favor y 115 en contra.

Este proyecto, que busca flexibilizar el mercado de trabajo, ya había obtenido media sanción en el Senado el 11 de febrero.

Los diputados introdujeron un cambio clave: eliminaron el artículo 44 , que recortaba licencias por enfermedad (del 100% al 75% o 50% del salario), para facilitar su aprobación.

Camino al Senado

Ahora el proyecto regresa al Senado para su ratificación final , con dictamen en comisiones previsto para esta semana y posible sesión el viernes.

Milei acelera para tenerla antes del 1° de marzo , pese a la resistencia sindical que la califica de "regresiva e inconstitucional".

Gobernadores provinciales (como de Salta, Catamarca y Tucumán) fueron clave aportando votos peronistas.

Cambios Principales

La reforma redefine el esquema laboral para reducir litigiosidad, formalizar empleo y bajar costos.

Aquí las seis claves del proyecto, según análisis recientes:

Aspecto| Detalle| Impacto esperado
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Indemnizaciones| Solo sobre salario mensual habitual (sin aguinaldo ni vacaciones); única reparación por despido sin causa. Actualización: IPC + 3% anual.3| Reduce base de cálculo y juicios.
Fondo de desvinculación| Crea fondo para cubrir indemnizaciones voluntarias.3| Facilita despidos pactados.
Cargas sociales| Reducción para nuevas contrataciones.3| Impulsa empleo formal.
Convenios| Provinciales prevalecen sobre nacionales; pagos solo bancarios (no billeteras virtuales).3| Flexibiliza negociaciones locales.
Sindicales| Cambios en representación y modernización.3| Menos rigidez sindical.
Licencias médicas| Eliminado el recorte propuesto.1| Único retroceso evitado.

Reacciones y Contexto

  • Sindicatos (CGT) : Protestas masivas y rechazo total, con choques policiales cerca del Congreso.
  • Gobierno : Celebró como avance para "dinamizar" el empleo privado.
  • Oposición : Crítica por "esclavitud laboral" y retrocesos para trabajadores.
  • Empresarios : Apoyo parcial, pero piden más flexibilidad fiscal.

Esta no es la primera movida: recuerda la Ley Bases (2024-2025) con reformas parciales ya vigentes, y decretos suspendidos como el 847/2024. En México, en cambio, destaca la "Ley Silla" obligatoria desde enero 2026 para descanso en pie.

TL;DR al final : La ley laboral de Milei pasó Diputados con un cambio menor y va al Senado; flexibiliza despidos y contratos, pero genera huelgas. Pendiente de sanción final.

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